Волгоградский кооперативный институт Филиалы
Размер:
A A A
Цвет:
C C C
Изображения: Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
Охрана труда: клиницисты Волгоградского кооперативного института изучили порядок исчисления сроков обучения по новым правилам

Охрана труда: клиницисты Волгоградского кооперативного института изучили порядок исчисления сроков обучения по новым правилам


30.10.2026

В Юридической клинике Волгоградского кооперативного института состоялась консультация-обучение, посвящённая актуальным вопросам охраны труда. Занятие для студентов-клиницистов провела руководитель клиники, кандидат юридических наук, доцент кафедры гуманитарных и правовых дисциплин Черноморец Роза Васильевна. Центральной темой стали разъяснения Роструда о порядке исчисления сроков планового обучения по охране труда после изменения правил.

Обращение к этой теме имеет практическое значение для будущих юристов. При консультировании граждан важно уметь определять обязанности работодателя, проверять актуальность нормативных требований и объяснять, как изменения законодательства применяются к конкретной ситуации.

В центре внимания оказалась периодичность обучения безопасным методам и приёмам выполнения работ повышенной опасности по программе, предусмотренной подпунктом «в» пункта 46 Правил обучения по охране труда. С 31 августа 2026 года при отсутствии специальных требований в соответствующих нормативных актах такое обучение проводится не реже одного раза в три года. При этом для отдельных видов работ могут действовать иные сроки, которые необходимо учитывать.

Особое значение имеет вопрос о ранее пройденном обучении. Согласно разъяснениям Роструда, новый трёхлетний интервал применяется и к обучению, срок которого не истёк до вступления изменений в силу. Отсчёт ведётся от даты фактического прохождения проверки знаний, а не от даты введения новых правил. Такой подход действует при условии, что специальные нормативные требования не устанавливают другую периодичность.

Для клиницистов изучение подобных разъяснений — важная часть подготовки к консультированию по трудовым вопросам. Юридически грамотный ответ требует учитывать не только общую норму, но и вид выполняемых работ, даты подтверждающих документов и наличие специальных требований.

Консультация-обучение была направлена на развитие навыков работы с актуальными правовыми источниками и применения нормативных положений в практических ситуациях. Эти компетенции помогают будущим юристам формулировать точные рекомендации и предупреждать ошибки, способные повлиять на защиту трудовых прав граждан.

Работа Юридической клиники Волгоградского кооперативного института объединяет освоение правовых знаний с подготовкой к ответственному оказанию юридической помощи.

Возврат к списку